10月26日，为进一步规范和加强体系建设，长兴公司对内部管理体系和运行机制进行了完善，推进了各项工作的顺利进行。

在“三重一大”议事决策制度、党组会制度、董事会制度、监事会制度、公司日常管理制度等相关在充分征求意见的基础上，通过梳理，对各项制度的具体内容及相关岗位职责进行了进一步明确，规范了公司内部制度管理，促进了管理水平的提升。

与此同时，公司各部门严格按照各项规范制度贯彻落实到位，使制度执行更清晰明了，切实做到了制度管理落地生根，推进制度化、标准化、规范化建设。进一步优化了公司内部管理体系，夯实了管理基础。